الوزارة
الوزير
ديوان الوزير
الأمانة العامة
الادارات
المديرية العامة للوظيفة العمومية
المديرية العامة للعمل
مديرية الدراسات والبرمجة والتعاون
مديرية الشؤون الإدارية والمالية
النصوص القانونية للوزارة
نصوص تشريعية
نصوص تنظيمية
نظم خاصة
نصوص الشغل
هيكلة الوزارة
المدونة الأخلاقية
النظام المندمج
تعريف
المؤسسات تحت للوصاية
الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي
المكتب الوطني لطب الشغل
الرئيسية | روابط مفيدة | للإتصال بنا
آخر الاعلانات الخطة السنوية لمشتريات القطاع 2022 (معدلة) :: الخطة السنوية لمشتريات القطاع 2022 :: القائمة النهائية لليد العاملة المينائية اعتبارًا من 23 أبريل 2018 :: المكتب الوطني لطب الشغل يعلن عن خطته السنوية للمشتريات لسنة 2022 ::
الجمعية الوطنية تصادق على الميثاق الإفريقي لقيم ومبادئ المرفق العمومي

صادقت الجمعية الوطنية خلال جلسة علنية عقدتها اليوم الجمعة، برئاسة السيد محمد المختار سيدي الطالب النافع، نائب رئيس الجمعية، على مشروع قانون يتعلق بالميثاق الإفريقي لقيم ومبادئ المرفق العمومي والإدارة، الموقع من طرف حكومة الجمهورية الإسلامية الموريتانية بتاريخ 29 يونيو 2018 في انواكشوط.

وأوضح معالي وزير الوظيفة العمومية والعمل، السيد كامارا سالوم محمد، في مداخلته أمام السادة النواب، أن موريتانيا كرست في القانون رقم 09-93 الصادر بتاريخ 18 يناير 1993م المتضمن النظام الأساسي للموظفين والوكلاء العقدويين للدولة قواعد محددة وواضحة بشأن حقوق والتزامات موظفيها العموميين.

وأضاف أن مصادقة بلادنا على هذا الميثاق- الذي صادقت عليه لحد الساعة 19 دولة، سيحتم عليها تعديل الترتيبات المحددة في المدونة المتضمنة في القانون رقم 025-2007، الصادر بتاريخ 09 أبريل 2007، من أجل تكييف الوظيفة العمومية مع متطلبات الخدمة العمومية وإرساء شفافية أفضل من حيث الإجراءات ومن أجل تحسيين حقيقي للعلاقات بين المرفق العمومي والمستخدم، مشيرا إلى أن هذا هو ما تضمنه هذا الميثاق الذي يرمي إلى مساواة الجميع أمام الخدمة العمومية ومحاربة كافة أشكال التمييز.

وأشار إلى أن هذه المواءمة ستؤدي كذلك إلى تعزيز جهود القطاع في تطوير ميثاق للخدمات العامة سيضع قواعد للحكم الرشيد في تسيير المصالح العمومية في الولايات والتجمعات الإقليمية والهيئات العامة، إضافة إلى مساهمته في اعتماد قواعد أخرى ستساهم في الرفع من مستوى كفاءة وجودة الخدمة.

وأشاد السادة النواب في مداخلاتهم باعتماد مشروع القانون لكونه يشكل إضافة مهمة لترسانتنا القانونية، إضافة إلى مساهمته في محاربة الفساد وتقريب الخدمة العمومية من المواطن، ومساواة الجميع أمامها.

وطالبوا بالعمل على ترسيخ ثقافة العفة المالية لدى الموظف العمومي، وبتحفيز العمال المتميزين، ووضع الشخص المناسب في مكان صنع القرار انطلاقا من مؤهلاته وكفاءته، بعيدا عن أي اعتبارات أخرى.

وأشاروا إلى ضرورة تبسيط الإجراءات الإدارية والاعتناء بنوعية الخدمة ومحاربة التمييز

 

محمد ولد عبد الله ولد عثمان
وزير الوظيفة العمومية والعمل

الاعلانات
إعلانات
ورشات
تعميمات
نـوافــذ
دليل الموظف
نافذة على الشغيلة
اللجنة الداخلية للصفقات
الخطط السنوية لنفقات ومشتريات القطاع
إعلان
قرارات
تابعوناعلى
 
الخدمات
دليل قانوني عملي
طلب معادلة الشهادة
- الرئيسية - روابط مفيدة - للإتصال بنا -
الوزارة
الادارات
النصوص القانونية للوزارة
النظام المندمج
الاعلانات
نـوافــذ
اللجنة الداخلية للصفقات
- الوزير
- ديوان الوزير
- الأمانة العامة
- المديرية العامة للوظيفة العمومية
- المديرية العامة للعمل
- مديرية الدراسات والبرمجة والتعاون
- مديرية الشؤون الإدارية والمالية
- نصوص تشريعية
- نصوص تنظيمية
- نظم خاصة
- نصوص الشغل
- هيكلة الوزارة
- المدونة الأخلاقية
- تعريف
- إعلانات
- ورشات
- تعميمات
- دليل الموظف
- نافذة على الشغيلة
- الخطط السنوية لنفقات ومشتريات القطاع
- إعلان
- قرارات
Copyright © Mauritanie 2016 - Ministère de la Fonction Publique, du Travail et de la Modernisation de l'Administration -
Tous Droits Réservés
- Développé par: La Direction Générale des Technologies de l'Information et de la Communication -